ヤマト運輸のアルバイトの口コミ・評判 23ページ目

アルバイトで入ったが給料が安すぎる。求人広告も高時給と書いているけど深夜手当込みの時給な上にそれもほぼ最低賃金。
地域によるけど、時期によっては派遣との給料差は1.5倍位あるときもある。
派遣で行くなら給料たかいからいい職場かもね

私が働いていたのは荷物を扱う部署ではなく、どちらというと事務よりの仕事でした。
(都内の大規模拠点)

良かったところ
・給与がそれなりに高めだったこと
・施設が新しかったので、設備はきれい
・荷物がどのように扱われているのか知ることができたこと

悪かったところ
・非正規雇用の人々を下に見ている態度がにじみ出てる社員が少なくない(そうでない人もいますが、「これはハラスメントでしょ・・・」と感じたことも多かったです。)
・部内は職位なしの社員の上に管理者ポジションの人が1人いたのですが、非正規スタッフの雇用に唯一関わっているのに、ほぼ放置(というか無視。月末の勤務状況報告書にはその人の押印が必要なのですが、いつも下の社員がその人の引き出しを開けて判子を出して押していました。)。契約条件の詳細はその人しか知らないので、我関せずの態度には困惑させられました
・社員は、荷物が乱雑に扱われることがあることを知っていても、それを是正しようと努力しているようには見えなかったこと(「お客様にそういう場面は見せたくないから、お客様から見えないようにしろ」とは何度も言われたのですが)
・ごく短いサイクルで非正規スタッフを雇っているのに、簡易なマニュアルすら作らない
(毎月の様に入れ替わるスタッフに何回も同じことを説明する方が手間のはずなんですが・・・)。決まった人が教えているわけでもないので、人によっていうことが違ったり、誰が何をどこまで教えているか把握していないことが原因で起こるミスが頻発

正直、最初の週で「辞められるものなら辞めたいものだ」と思いましたが、元々短期だったこともあり、終わりまで勤めました。
この会社では、人不足が経営的な課題となっているようですが、人が居つかないのは当然の帰結という印象でした。最終的に、今後はお客としての利用も避けたいという気持ちになりました。

自分が男性ということもあり、力仕事が多く回ってきてなかなかきついです。ただ、私はきつい部活に所属していたこともあり、この辺はまだ大丈夫でした。(仕分けしている女性たちの方には扇風機があって、自分のところには何にもなく滝のように汗を書いていることは腹立ちますけど)

荷物を仕分けする際、特になにも教えてくれずに「一個一個ものを周りの人に聞いて運べ。なんにもわからないんだから」って言われました。すごく非効率ですし、なにしろ人見知りが激しい自分には苦行でした。
(ほかの場所では番号や看板があったりするそうですね。自分のところは何にもないです)

それ以外にも、指示が言葉足らずで分からないことだらけです。聞いても結局分からないことが多いし、なにしろバタバタ忙しいので聞きにくいです。
それゆえ、指示された仕事が終わって何していいか分からなくて聞きに行けず突っ立ってる事がよくあります。それで文句を言われたりするので、人見知りやコミュ障の人はやめた方がいいと思います。

ただ、親切な人も(普通の人？)なかにはいるし、仕事自体は難しくないので本当に人次第ですね。

あと、夏場はめっちゃくちゃ蒸し暑いので、もう少し時給を上げてほしいですね。

短期バイトで直接採用されました。全員受かるのか、希望の日時で入れとくね、と言われました。手続きの時に、10枚ほど書類をかかされたりチェックをいれたり、印鑑を押さされました。内容読まなくていいから、と言われて、コンプライアンスの教育どうなっているんだと思いました。仕事の初日に、グレーのヘルメットと安全靴を貸与されました。軍手は自前です。手の甲ガードも貸してもらえました。仕事は、やりながら覚えていく感じです。番号の通りに積んでいきます。積み上がると、ボックスを後ろに運びますが、とても重いです。一発では動かせません。新しくボックスを組み立てて、元の位置に戻し、紙を張り付けて、持ち場に戻ります。ひたすらそれの繰り返しです。たまに流しの仕事もやりますが、一時間くらいだけで、交代になります。仕事でミスすると、怒鳴られて荷物を投げつけられました。当たりませんでしたが、ベルトコンベヤーの向こうにぶっ飛んでいきました。社員がそれを拾って戻しました。お客様の荷物をぶん投げているのに、注意しないんだ、と思いました。名札を着用しろ、と張り紙しているのに、名札をつけている社員、契約社員、バイト、ほとんどいません。名前で呼び会いましょうとの張り紙もありますが、名札がなければ呼びようがないです。派遣の子が、みんなの名前がわからへん、と言っていました。職場は9割が派遣です。外国人の契約社員もいます。初心者のメットの人は数えるくらいしかいません。メットの色で身分を分けています。怪我が多い、というだけあって、怪我しそうになったことが多々あります。腰が痛いし、股関節もおかしくなりました。首と腕が痛くて、指が突き指みたいな感じで、曲げると痛くなりました。もともと体力に自信のある人や、筋力に自信のある男性にしか出来ないと思います。女性には出来ない仕事です。女性もいますが、体がゴッツイ人しかいません。華奢な子や若い女の子には無理です。若い女の子もいますが、可哀想です。顔が死んでいます。辞めたいと言うと、すぐに辞められます。退職届もいらないそうです。メットと安全靴と名札を返却しておしまいです。手袋は捨ててきました。メチャクチャ臭かったです。汗をかくので。辞めてせいせいしました。他の会社じゃ通用しない人間が偉そうにしてパワハラする会社なので、絶対入らない方がいいです。社員も頼りないですしね。お客様の荷物を投げたりが当たり前って、プロ意識なんてないでしょ。壊れ物でもお構い無しでしたね。驚きましたわあ～！

ベース店の繁忙期の短期間で働きました。
まずここは入った初日から新人は放置されます。
何をすればいいのかわからず、その都度周りの方に聞きまくっていました。
パート・バイト・契約社員の方と一緒に荷物を積んだりしますが、人により間違えられたら嫌なのか新人と一緒に仕事するのをものすごく嫌がる人がいる。
「別のとこ行って！」と言われたらい回しにされた同期もいました。
そして仕事の流れや積み方など誰も教えようとはしません。
ヘルメットの色で見分けてるけど、新人も古株もごちゃ混ぜ。
新人アルバイトが入社がほんの数日しか変わらないアルバイトにわからない事を質問してる始末。
入社日も書いとけ！と言いたいくらいです。
ここは全く新人を育てようとしません。
社員もバイトもロクに挨拶も出来ないコミュニケーション能力が最悪な人間ばかりです。
(会う機会はめったにありませんでしたが、ドライバーさんは普段からお客さんと接しているからか、きちんとした人もいました。)
ハキハキしてきちんと挨拶が出来てやる気のあるような人はいなかったです。

荷物を引っ張る人はいつもだいたい同じで、荷物量が圧倒的に少ない楽なとこを奪い毎回楽をしている人もいました。
私はこれも修行と思い積み込み作業を率先してやってきましたが、人により積み直しされました。
(これは仕方がないですが‥)
とても親切な優しいパートさんや契約社員のおじさん方もいましたが、感じのものすごく悪いおばさんのパートや女性リーダーもいました。
女性リーダーのケバいおばさんが目の前で古株のパートさん達にだけ飴をくばり、私には無視して知らんぷりしたのには呆れました。
別に欲しくもないですが。
割れ物の荷物は乱暴に放り投げるし、香水はキツく臭いし最悪。
なんであんな人がリーダーなのかよくわかりません。
クール側の女性リーダーは正反対でしっかりしていてとてもいい人でした。
クール側はかなりの重労働ですが、親切な人が多かった印象でした。
契約社員のおじさんと同じ作業場になった時、「重いものは持ってあげるから置いといていいよ」と言って下さったり、パートのおばちゃんが「がんばりましたね」とお菓子をくれたのには涙が出そうになりました。

アルバイトは育てようともせず、しょせんその場しのぎの使い捨てです。
契約期間の間は我慢してきちんと真面目に出ましたが、二度とお世話にはならないです。
やめた方がいいです。

私は学生ですが、コロナの影響もあり親にも負担をあまりかけないために短期でバイトに応募しました。
まず給料は私の場合は税金等で3000円近く毎回持っていかれて日払いで12時間、休憩1時間30分で10000円と少しで残り1000円未満は振り込みでした。
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社員の人当たり
場所によるのでしょうが私の横浜のケースだと女性とふくよかな男性社員以外の8割方からは話し方からして人間以下の扱いをしてるように感じました。まるでカイジの世界を連想させるものでした。受付や警備員の方は優しいです。
隣に配置される派遣やバイトの方も様々で人に教えるためではなく、誰かの上に立つためだけに口を尖らせて厳しく無用だとも思えるアドバイスをしてくる人もしばしばいます。特に近くに来るときはマスクしろよ？と言う本人が近づいてきてマスク外しながらそのように指摘してくるのは本当に寒気と驚きで怒りを通り越しました。
給料とかシフトを出す受付の方は熱とか体調不良はで休む連絡は呆れた様子で声のトーンが変わりますので気をつけてください。外国人とここで短期で雇用される人に対しては扱いや採用前の面接兼ねての説明会や言葉遣いからして仮病でなくともそう決めつけてかかるようです。
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作業に関しては
流しと言われる軽いものから25キロくらいまでの荷物をコンベアにひたすらのせる仕事を特に男である私の場合はずっとさせられて腕が上がらなくなり、最後は腰を痛めながら気合でしてました。普段からジムとか運動をされてる方はいいかもしれませんが、私みたいに少しジムを軽くいってる人だときついです。社会経験とか運動！みたいな軽い気持ちでいくとメンタルやられます。
流しの方は軍手をしてると蒸れて指の皮10本が全て、重い荷物を持ち上げる際に、皮膚がずれて破けます。
ちなみに女性の方は流し作業は比較的少なく分岐点での流れてきたものを押して仕分けたりするだけでほとんど重いものを持ち上げません。男性よりかは楽だと思います。
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最後に
ガソスタ、コンビニ、学習塾、ブラック？だと言われる大手の飲食店を全て半年〜経験してきましたがこれが精神と肉体的に一番きつかったです。
ほかにも負け自慢できる仕事はあるかも知れませんが、私は抑圧されて、耐久力を身につけることが社会性であり下の人を尊重せずに上に立つ人がいるところは素晴らしいものだと思いません。意味のある厳しさとなんの生産性もない厳しさは違うと思いました。

とある派遣会社のご紹介で伺わせて頂いた経験があります。
当方は運送業の経験は全く無く、今回が初めてのド素人で御座いました。また、同時期に入社した方が数名おりましたが、半数が未経験の素人さんばかりでした。
仕分け作業をさせて頂きましたが、社員から軽く流れの説明を受けただけでそれなりのスピードでコンベアーを流れる荷物全てを完璧に仕分けるのは流石に初心者には難しい事と思います。ですが社員方はお構い無しに「手が遅い」「何故取り漏らすのか」とまるでこの位出来て当然では？と言わんばかりのニュアンスで怒号の嵐。
後ろで積み上げ作業をしていた既存のパートさんに「大丈夫やった？あの人達言い方キツいからねぇ…気にしたらダメよ」と声を掛けてくださったので幾分か気は収まりましたが…
もう社員の態度が余りにも酷すぎました。人を育てようとする気持ちが一切感じられませんでした。紹介して頂いた派遣会社には申し訳ありませんが、2度とこちらでの勤務はご遠慮させて頂きたいと思いました。

最寄り営業所の年末仕分けアルバイトの早朝・午前帯に応募し、採用されましたが、
「面接したいから今すぐ来てくれ」との連絡があって出向いたら「今忙しい。何で今
来たの？」と1時間近く待たされるところから始まり…。

初日から挨拶しても誰も返答もなく、何からどう始めるかといった説明も全くない
ままに「さっさとコース毎に積み込めや」「トラック来たから仕分け始めろ。コース？教えなきゃ分かんねーのか？」といった具合で、端末の扱い操作の説明も一切なし。
聞かれれば「うっせえな」と言いながら渋々教え始める先輩バイト。
社屋内に配送トラックの行き先表示もなければ、端末操作のマニュアルもなし。

2日目からは「一人でトラック2台分やって。同じこと2回も聞かないで。教えないと
出来ないのなら居なくもていいよ」といった具合で、(会社よりお客様に対して)迷惑はかけたくないので早々に見切りを付けました。
荷物の扱いも非常に荒く、二度とこの会社のサービスは利用したくないと思います。

行かない方がいいです。
・仕事を教えてくれない
何をしたらいいのか、何が間違いなのかもわからずにいきなり作業場で働くことになります。
教えてもらってないことを間違えると怒鳴られます。（とても口が悪く威圧的に感じました）
間違えて怒鳴られた上で初めて「これはやっちゃいけないことなんだな」と気付くことになります。

まず仕事のやり方を明確に説明するべきです。
新人のほとんどが仕事を理解できていないのは社員やパートが伝える努力をサボってるからだと思います。
問題なのは、
・伝える努力をサボってる人間が、自分の話が伝わっていないことを受け手の理解力の低さのせいにして踏ん反り返ってエラそうにしていること
・そのような人間が作業を管理しているということ
です。つまり行かない方がいいです

・コロナが怖い
パートの人がマスクしないで一生大声出してます。
コロナ対策より声の通り優先するって、一体ヤマト運輸ではどういった優先順位の付け方してるんでしょうかね。
拡声器あるんだから拡声器使った方が楽だしコロナ対策にもなると思います。
マスクもつけられない人間が仕切ってる作業場で働くと言うのはコロナも怖いですし精神的にイライラするのでやはりここで働くことは二度とないですね。

早朝仕分けの短期バイトで入ってみたが、酷いものだった。

業界最大手なので充実してると夢想してただけに。酷さにガッカリ。過去にいろんな仕事を経験したがダントツでブラック企業だった。

★面接編
交通費出ない。まあコロナ不況の昨今しかたないとして。いちおう最大手企業ならではの余裕は見せて欲しかった。

応募書類に記入したことを何度も手書きや端末入力させる。他社なら数分で済ませる事務手続きにたっぷり1時間かける。たかが仕分けバイトひとりの採用に手間をかけすぎである。デジタル化の意味が無い。

業務内容について聞いても面接担当が把握してないので答えてもらえない。

面接担当がその場でメモをとらない。伝達ミスがあったらどうするのか？

契約内容の話がコロコロ変わる。面接担当すらどんな条件でどう働いてもらえる、と理解していない。この時点でダメ会社だと早く気づくべきだった。

勤務初日の持参物や装備すら把握していない。支給もしない（指抜き軍手とか）。質問してもふわっとした答えしか返ってこない。

駅からネコバス停が遠い。別の駅からベースに歩いた方が早いレベルである。変なところ（交通費）をケチって結局、従業員の時間や体力を無意味に消耗させ従業員満足度を下げている。


★当日編
いきなりブリーフィングも無く始まる実業務。

A4ペラ1枚の資料もマニュアルも無し。チンパンジーが多い食品業界や警備業界よりヒドい。

まず全体の流れを教えないので、五月雨式に目の前の作業をこなすことになる。

1日の作業量の総ボリュームを教えない。どのタイミングでどれだけの量の搬入があるかも教えない。というか聞いてもベテランが把握してないので話にならない。ひたすら仕分けと積み込みをさせられる方はたまったものではない。

小休憩が本当に無い。3時間4時間ぶっ続けで作業させるとか狂気のレベル。危険も伴う現場では致命的。初歩レベルの危機管理すらできていない。壁にデカデカと貼ってある「安全第一」のスローガンが虚しい。過去につとめた893企業な某食品メーカーですら、きっちりと1時間に1回の休憩は取っていた。なんなら中休みには食事も出たw

現場に人員が薄すぎる。せめて「普通に業務をこなせる」ベテランを最低限配置した上で、補助で新人を投入して学ばせるべきだ。変なところをケチってけっきょくダメになる、人も育たず定着しないという悪循環。

トラックへの積み込み指示票が手書きの雑なメモ。しかも情報古くて間違ってたりする。

ベテランの指示が間違っていて、せっかく仕分けたり積んだ荷物をまた下ろす、積み替えるという無意味脱力な手戻りも発生。繁忙期で無駄な時間は1秒たりとも無いハズなのに呑気なものである。

何の予告も前触れもなく端末操作を教え始めるベテラン。チンパンジーか。せめてA4ペラ紙くらい持ってこい。入力や登録ミス発生したらどうするんだ？？

契約時刻終盤になっても「いま仕事のどの段階で、あと何と何をやれば、何時くらいには終わりなのか」の説明が無い。

極め付けは誰も私の契約時間を把握していないので、自分から「上がって良いか？」と切り出さないと無休憩で5時間も6時間もぶっ続けで働かされることになる。流れをコントロールできる班長的な人が居ない。すごい。ほめてないが。

これでは高時給で釣っても人が定着しないわけである。作業強度と時給が全く釣り合っていない。

業界最大手なのにこのレベル。こんな仕事ぶりでよく荷物が届いていると思う。悪い意味で奇跡である。一気に企業イメージが悪くなった。

心底、おすすめしない。私は数日で辞めたw